Passos para conseguir um emprego nos EUA como brasileiro

Domínio do inglês; respeitar as leis de imigração dos EUA; Adapte seu currículo ao padrão dos Estados Unidos; Construa um perfil eficaz no LinkedIn em inglês; Aproveite o networking com a comunidade brasileira nos EUA; invista em cursos e qualificações para ampliar suas oportunidades no mercado americano; Considere vagas iniciais como porta de entrada no mercado de trabalho; Monitore sites de emprego para oportunidades nos EUA.

Documentação essencial para trabalhar legalmente nos EUA

Sonha em construir uma carreira nos Estados Unidos?  Para trabalhar legalmente no país, é fundamental ter em mãos os documentos certos. Certifique-se de ter um passaporte válido, o visto de trabalho adequado, o Social Security Number (SSN) e, em alguns casos, o Work Authorization Document (EAD). Esses documentos são sua porta de entrada para o mercado de trabalho americano.

Obtenha o Visto de Trabalho Americano

O visto de trabalho é crucial para quem deseja atuar legalmente nos EUA. Existem diferentes tipos de vistos, como o H-1B, L-1, e O-1, cada um com requisitos específicos para diferentes perfis profissionais. Pesquise qual visto é o mais apropriado para sua situação e inicie o processo de aplicação com antecedência. Contar com a ajuda de um advogado de imigração pode facilitar esse processo.

Entre em Contato com Agências de Emprego para Brasileiros nos EUA

Uma das melhores maneiras de encontrar oportunidades de trabalho nos EUA é por meio de agências de emprego especializadas. Existem várias agências que ajudam brasileiros a se conectar com empregadores americanos. Essas agências podem auxiliar desde a preparação do currículo até a indicação para vagas que se encaixem no seu perfil. Esteja sempre em contato e aproveite as oportunidades!

Melhores estados dos EUA para encontrar empregos

Califórnia Texas Flórida Nova York Washington Colorado Utah

Empregos com maior crescimento nos EUA

Inteligência Artificial (AI) e Machine Learning; Engenheiros de Segurança de Produto; Recrutadores; Vice-presidente de Diversidade e Inclusão; Provedor de Práticas Avançadas (Advanced Practice Provider); Analistas de Sustentabilidade; Gerente de Comunicações Externas; Engenheiros de Segurança Cibernética; Gerentes de Crescimento (Growth Marketing Managers); Engenheiros de Dados

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